转自：九派新闻

#建议提高银龄教师待遇#【全国政协委员郑军：#建议构建教师梯度化待遇体系#】今年两会，全国政协委员、湖北第二师范学院院长郑军关注银龄教师行动计划。郑军告诉九派新闻，在调研中，他发现了中小学银龄讲学计划经费待遇偏低，岗位吸引力不足，限制讲学教师示范引领作用发挥等问题。他说，教育部关于中小学银龄讲学计划实施工作的通知中规定，银龄教师年人均工作经费为2万元，待遇偏低，难以吸引城市高职称、高水平的退休教师参与。他建议，可以构建梯度化待遇体系，提高经济待遇，完善福利保障，拓宽招募渠道，增强岗位吸引力。“在现有2万元/年的基础上，按地区经济水平和教师职称实施梯度化、差异化补贴，尤其是对具有高级职称或丰富教学经验的退休教师，提供更具竞争力的薪酬和福利。”针对农村学校撤并和讲学地域限制问题，他建议，可以放宽银龄教师讲学条件，允许退休教师在原单位或邻近学校任教，减少异地通行成本。对因学校撤并无就近岗位的教师，酌情提供跨县调配的交通补贴。@九派新闻