3月12日，中国气象局人才工作领导小组2025年第一次全体（扩大）会议召开，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想和关于气象工作重要指示精神，坚持人才引领发展战略地位，坚持深化人才发展体制机制改革，研究部署今年气象人才工作。局党组书记、局长，人才工作领导小组组长陈振林主持会议并强调，要解放思想抓人才，千方百计聚人才，不拘一格用人才，为推进气象科技能力现代化和社会服务现代化提供更有力的人才保障。局党组成员、副局长毕宝贵、张祖强，副局长曹晓钟，局党组成员、副局长熊绍员、宋善允出席。

会议指出，习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想和关于气象工作重要指示精神是做好气象人才工作的根本遵循。党的二十大和二十届三中全会明确提出，加快建设世界重要人才中心和创新高地，为做好气象人才工作指明了目标任务和努力方向，各级气象部门要再学习再领会，不断增强政治自觉、思想自觉、行动自觉，结合气象部门实际抓好贯彻落实。

会议强调，要深刻把握当前建设高水平气象人才队伍面临的机遇和挑战，坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，把握机遇，坚定信心和决心，不断推进人才队伍建设。

围绕坚持教育科技人才一体推进，深化气象人才发展体制机制改革，会议明确五方面思路举措。

一是完善气象人才源头培养机制。围绕加强气象人才源头培养开展专项调研，与相关高校对接需求，会同有关部门制定出台系列举措，蓄足气象人才的“源头活水”。

二是完善教育科技人才一体发展机制。充分发挥科技平台、科研项目在人才培养中的重要作用，协同强化科技资源一体化配置，在重点项目、重点工程建设实践中培养人才。

三是健全气象人才自主培养机制。加快建设高水平气象人才高地，构建“1+N”气象人才培养和支持体系，加大对西部和东北地区的政策支持。

四是改进气象人才评价和使用机制。坚决破除“四唯”，突出实绩实效导向，坚持用人所长，为人才松绑，选树优秀典型，激励人才干事创业，营造良好发展环境。

五是完善气象人才工作开放合作机制。强化统筹集约，继续实施“一带一路”气象访问学者计划，推动人才交流培训，培养更多具有国际视野的人才。

会议要求，加强组织领导，促进气象人才工作再上新台阶，要强化责任落实，树立人才引领发展意识；加强政治引领，激发和强化气象人才使命感，大力弘扬科学家精神；营造有利环境，用足用好各项政策；强化人才服务，解决人才发展后顾之忧。

会议还研究讨论了其他事项。

中国气象局相关内设机构、直属单位负责同志和有关同志与会。

（作者：黄彬 责任编辑：闫泓）