34年的工作历程沉淀出一名博学、敬业、爱企的基层党务工作者，从“青字辈”到“叔叔辈”，从车间班长到支部书记，他把人生最好的时光奉献在蒲白这片“热土”，红色忠诚的基因刻在骨子里，他就是陕煤蒲白热电公司运行车间支部书记赵兵。2018年、2019年连续被评为陕煤集团“求实创新带头人”，荣获蒲白矿业公司2024年度“思想政治工作能手”，其所在支部曾获蒲白矿业公司“示范党支部”荣誉称号。

思政上的能手。作为一名支部书记，赵兵深知党建工作的重要性，更加明白“火车快不快，全靠车头带”的道理。他每日“雷打不动”地抽出时间，自学党的理论知识、业务专业技能，钻研情绪管理和语言技巧。利用“三会一课”“主题党日”等方式，组织党员学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党史、国史、改革开放史等，在提升自身理论功底的同时，带着支部党员一起进步成长。

近年来，面对电力行业的挑战与变革，部分职工出现思想波动。赵兵组织专题学习会，深入浅出地解读行业发展趋势与公司应对策略，有效稳定了职工思想情绪，增强了发展信心。多年来，他记录工作笔记36本、学习笔记13本，“学习强国”积分突破10万分，不断充实着自己。

专业上的牛人。热电公司作为技术密集型企业，技术更新换代迅速。赵兵始终保持着对新知识、新技术的求知欲，积极参加各类培训课程，大量翻阅专业书籍，拓宽自身知识面与结构，跨专业涉猎电气、热能、自动化等领域知识。

2019年至2020年热电公司生物质发电升级改造，赵兵全程参与技术研讨、方案制定与施工技术监督。他带领车间管理人员连续20多天日夜坚守在项目现场，用实际行动为职工树立榜样，极大地鼓舞了职工士气，最终项目顺利完成机组试运任务，为公司转型升级迈出坚实一步。2024年厂区屋顶光伏遇到技术困难时，他凭借深厚的专业知识和丰富经验，指导运行工操作，并与大家分享运行经验，创新性提出厂区光伏分段布置的解决方案，赢得了技术团队与职工的一致认可。

群众的知心人。“只有真正了解职工的想法和需求，才能做好思想政治工作。”无论是在车间、工地还是办公室，都能看到他忙碌的身影，他坚持“调研”问诊，及时掌握职工思想动态，做好帮扶工作。

2025年春节前夕，根据厂区新规定作业现场禁止使用电热炉。由于皮带工和拉渣工两个岗位独立且无水暖设施，职工取暖、热饭成了难题。赵兵立即联系车间工会采购电磁炉和锅具，并带领电工重新接电源、安装开关，确保用电安全，及时解决了职工的实际困难。在巡检中，职工反映洗漱间没电，电热水器和洗衣机无法使用，碗筷难以清洗。赵兵当即用电笔排查线路，迅速找到故障点，叫来电工及时处理，仅用2个小时就解决了问题。这些看似微小的举动，却极大地增强了职工对企业的认同感和归属感，职工们亲切地称呼他为“书记”，这一声称呼饱含着对他的信任与尊重。

思想政治工作领域深耕14年的他，是同龄人的知心“大哥”，更是小年轻的暖心“长辈”。现今55岁的他依然埋头在书本的知识“海洋”中，奋战在一线的攻坚“战场”上，为企业创新发展贡献着力量。