近年来，海南藏族自治州同德县积极探索党建引领基层治理新路径，坚持从点入手、抓点促线、以线带面，着力构建“党建引领、多元参与、共治共享”基层治理体系。

抓实党建引领“关键点”，探索“党群部门治弱村、政法部门治乱村、经济部门治穷村”工作思路，持续推动县、乡、村三级网格化管理全覆盖，以750名网格员为主要力量，积极推进“党建+网格、党员+居民、党务+服务”工作模式，试点实行“警网融合”，完善网格化管理机制，提升网格化服务效能，扎实推进大学生到村“任职”行动计划，建立传帮带机制，“引育留用”全链条基层治理人才队伍逐步形成。

延伸为民服务“连心线”，积极推广“六字诀”调解法、“和睦四瑞”工作法、“一府两所”调解机制和重点矛盾纠纷包案督导，以县级社会治理综合服务中心辐射乡、村中心（站）。巩固深化“乡镇吹哨、部门报到”工作机制，推行“一账三卡四服务”清单式管理，实现党建工作共创、社区服务共办、居民难题共解、治理成果共享。

拓展共治共享“覆盖面”，健全以问题为导向的党委（党组）书记落实基层治理责任落实机制，构建“分析研判、通报成效、逐项销号”基层治理新模式，全年累计研判化解风险隐患400余项。建立“县级领导干部十联机制”和“基层治理投入机制”，通过“减上补下”方式，向乡镇下沉事业编制，推动资金、人员不断向基层治理一线倾斜。（杨明元 更秋让丁）